Postingan

Menampilkan postingan dari Maret, 2018

FUNGSI, PERAN, DAN MENGIDENTIFIKASI PERAN KEPEMIMPINAN DARI BERBAGAI DIMENSI

Gambar
KPK kel.2 Oleh : Sema Karunia  A.       Fungsi kepemimpinan 1.        Fungsi Perencanaan Manfaat-manfaat tersebut antara lain: a.     Perencanaan merupakan hasil pemikiran dan analisa situasi dalam pekerjaan untuk memutuskan apa yang akan dilakukan. b.     Perencanaan berarti pemikiran jauh ke depan disertai keputusan-keputusan yang berdasarkan atas fakta-fakta yang diketahui. c.      Perencanaan berarti proyeksi atau penempatan diri ke situasi pekerjaan yang akan   dilakukan dan tujuan atau target yang akan dicapai. Perencanaan meliputi dua hal, yaitu: 1) Perencanaan Tidak Tertulis, yang akan digunakan dalam jangka pendek, pada keadaan darurat, dan kegiatan yang bersifat terus menerus. 2) Perencanaan Tertulis, yang akan digunakan untuk menentukan kegiatan-kegiatan yang akan dilakukan atas dasar jangka panjang dan penentukan prosedur-prosedur yang dipe...

Pemimpin dan Kepemimpinan

Gambar
Oleh : Sema Karunia Kelompok 1 KPK PEMIMPIN Menurut Robbert D Stuart (2002: 352) bahwa pemimpin adalah seorang yang diharapkan mempunyai kemampuan untuk mempengaruhi, memberi petunjuk dan juga mampu menentukan individu untuk mencapai tujuan organisasi. Seiring dengan itu James P. Spillane (2006: 10) menyatakan bahwa pemimpin itu agen perubahan dengan kegiatan mempengaruhi orang-orang lebih dari pada pengaruh orang-orang tersebut kepadanya. [1] Pemimpin ( Leader ) pada dasarnya adalah orang yang mampu menggerakkan sumber daya (terutama manusia) untuk bekerja bersama untuk mencapai tujuan. Menurut Jack Welch dalam Slater (2001 : 33), pemimpin adalah orang yang memberikan inspirasi dengan visi yang jelas mengenai bagaimana sesuatu dapat dikerjakan dengan cara yang lebih baik. [2] Menurut George R. Terry dalam Brantas (2009 : 136), ciri-ciri seorang pemimpin adalah: 1.       Energi : mempunyai kekuatan mental dan fisik. 2.   ...